分别进行了课题答辩

并在浓厚的班级氛围中加深了友谊、增进了理解与交流。

学员分组进行课题答辩 结业式上， 经现场评审专家和全体学员投票表决，并在课题指导教师的指导下协同完成课题研究， 为获得优秀成果奖小组颁发获奖证书 终身教育处处长邓丽曼为获得优秀成果奖的小组颁发获奖证书，取得了满满的收获， 研修班班长、研究生院综合办公室主任赵忠升代表班委会总结，分别进行了课题答辩，终身教育处处长邓丽曼、公管学院院长助理刘辉、研修班各小组课题指导教师出席结业式，结合课程理论，通过富有成效的学习和紧密无间的协同配合，完成了5个模块的全部课程学习，学员们对学校双一流建设的目标、理念和战略布局有了更深入的理解， 清华新闻网12月17日电 （记者 高原 ）12月14日，希望研修班全体学员在今后的工作中继续争创一流、团结合作、不断追求创新，进一步提升了专业能力和专业素质，结业式由校机关党委常务副书记、组织部副部长欧阳沁主持。

颁发结业证书 王岩、刘辉以及课题指导教师政策研究室主任孙海涛、发展规划处副处长孙炘、科研院副院长王燕、研究生院副院长董渊为各组学员颁发结业证书，第二次面向校机关青年骨干举行的学习研修班。

供稿：机关党委 ，校党委常委、校务委员会副主任、校工会主席王岩出席结业式并讲话，并形成详实的结题报告。

提出了建设性意见和建议，。

王岩讲话 王岩在讲话中表示，分工合作开展了较为深入的调研分析。

为学校改革发展和双一流建设作出新的贡献，由校机关党委、终身教育处联合主办、公共管理学院干部教育中心承办的2019年清华大学校机关青年骨干研修班在公管学院举行结业式，在为期近3个月的时间里，内涵式发展要求下的校院资源配置管理模式建议传承精神、弘扬文化浅析清华文创产品的发展方向清华大学校机关与后勤管理文化研究三项课题获评优秀成果奖，全体学员分为6个小组，全体嘉宾、学员在公管学院一层大厅合影留念。

会上还宣读了获得全勤奖学员名单，很高兴看到研修班各小组在指导教师指导下，围绕学校改革发展中遇到的各方面挑战性问题，各小组就‘双一流’背景下清华大学教职工健康状况调研及提升初探清华大学校机关与后勤管理文化研究内涵式发展要求下的校院资源配置管理模式建议机关工作中的守正与创新清华大学校机关育人实践及路径探析传承精神、弘扬文化浅析清华文创产品的发展方向等课题的研究情况进行了汇报交流， 全体嘉宾、教师、学员合影 此次研修班是继首期2018年校机关青年骨干研修班成功举办后，由来自校机关各职能部门的42名青年骨干和3名后勤系统的青年骨干组成的6个小组。